招聘工作在南華大學黨委領導下進行,由校人力資源處具體協調組織公開招聘工作事宜,校紀檢監察部門全程監督。
堅持公開面向社會、綜合考評、平等競爭、擇優錄用的原則,確保招聘人員的綜合素質。
(一)具有中國國籍,擁護中國共產黨的領導,熱愛祖國,遵紀守法,熱心教育事業。
(二)思想品德好,能以身作則,熱愛本職工作,為人師表。
(三)身體和心理健康,能勝任應聘崗位工作要求的身體和心理條件。
(四)所有應聘者第一學歷須為全日制統招本科學歷,且需在2018年7月31日之前取得碩士畢業證和學位證。
在事業編制內進行聘用,并到湖南省編辦和湖南省人社廳辦理相關備案入編手續。
招聘專業以教育部《普通高等學校本科專業目錄(2012年)》和《學位授予和人才培養學科目錄(2011年)》為準。
(一)招聘信息發布
通過南華大學人力資源處網站向社會公開發布。
(二)報名時間、地點、方式及要求
報名時間:2017年12月18日-2017年12月29日(周六、周日除外)。
報名方式:采取現場報名的方式。
現場報名:請應聘者攜帶個人簡介、學歷、學位證明材料(含第一學歷證明材料)、身份證及崗位要求的其他材料原件、復印件到南華大學人力資源處人事科報名。應聘者須保證所提供材料的真實性,提供虛假材料的取消應聘資格。
每位應聘者只能應聘一個崗位,多報者將報取消應聘資格。
(三)資格審查
根據招聘崗位要求對應聘人員進行資格及相關材料審查,通過審查的人員名單在南華大學人力資源處網站公示,并以電話或短信方式通知。請應聘人員實時關注南華大學人力資源處網站。
(四)考試方式
1、開考比例:崗位應聘人數與崗位招聘人數之比原則上不低于3:1的比例,但對少數專業特殊或確實難以形成競爭的崗位,經報請主管部門和政府人社部門同意,根據實際情況可適當降低開考比例或取消崗位招聘計劃。
2、考試方式:招聘采取筆試、試教的方式進行(按百分制折算成綜合成績,其中筆試占綜合成績的30%、試教占綜合成績的70%)。
筆試:所有通過資格審查的應聘人員全部參加筆試,筆試主要內容為公共及專業基礎知識。
試教:所有通過資格審查的應聘人員全部參加試教。試教由自我介紹、講課和回答問題組成。主要考察應聘人員專業知識、業務素質、綜合分析和語言表達能力、職業發展潛力等。試教設合格分數線為70分(含70分)。試教不合格不計算綜合成績。
設置綜合成績合格分數線為70分(含70分),達不到合格分數線的,不進入體檢程序。
3、考試時間和地點通過南華大學官網和電話短信的形式另行通知。
(五)體檢與考察
根據應聘同一崗位綜合成績排名先后,按崗位招聘數1:1的比例確定體檢人員。體檢合格人員進入考察?疾靸热葜饕橇私馄湔嗡枷、德才表現、工作能力等情況,體檢或考察不合格者,不予聘用。根據綜合成績及體檢、考察結果,由招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員,經學校黨委會通過后上報省人社廳審定,擬聘用人員名單在省人社廳官網公示。
聯 系 人:隆老師、王老師
聯系電話:0734-8281285
報名地址:南華大學紅湘校區西苑辦公樓六樓601室