為了促進我縣教育工作持續發展，根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《湖南省事業單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發[2011]45號)、《轉發中共中央組織部、人力資源和社會保障部關于進一步做好艱苦邊遠地區縣鄉事業單位公開招聘工作的通知》(湘人社發[2017]5號)規定，經縣委、縣人民政府研究同意，決定面向社會公開招聘一批教師，核定為全額撥款事業編制，現公告如下：
一、招聘崗位、職數及要求
此次共計劃公開招聘教師73名，其中：鄉鎮中學教師39名、鄉鎮小學教師14名、幼兒園教師20名。具體招聘人數、崗位、資格條件等詳見附件《2018年芷江侗族自治縣教育局公開招聘教師崗位計劃及資格條件一覽表》（附件1）。
二、招聘條件
1、擁護中華人民共和國憲法；
2、遵紀守法、品行端正、有良好的職業道德;
3、熱愛所從事的職業，有工作責任感和較強的事業心，能吃苦耐勞，身體健康，服從工作安排；
4、具備招聘崗位所要求的其他資格條件；
5、在編在崗人員報考時需提供單位及主管部門同意報考證明；
6、服務期未滿的特崗教師或已錄取為本縣2018年特崗教師及本縣在編在崗教師不得報名應聘；
7、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員，以及國家法律、法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員，不得報名應聘。
三、招聘原則
1、堅持公開、公平、競爭、擇優的原則。
2、筆試與面試相結合的原則。
四、招聘程序
（一）報名與資格審查
1、報名時間：2018年7月17日至7月19日（上午8：00-12：00，下午3：00-6:00）。
2、報名地點：芷江縣人社局六樓會議室（縣河西小學對面）。
3、報名方式：采用現場報名形式進行。考生在“芷江侗族自治縣政府門戶網”、“懷化人事考試網”下載《湖南省事業單位公開招聘人員報名表》（附件2）、《誠信考試承諾書》（附件3）。要求：如實填寫相關信息，現場簽訂《誠信考試承諾書》。
4、報名要求：
⑴每位報考人員只能報考一個崗位，報名與考試時使用的身份證(有效期內的二代身份證)信息必須一致。凡重復或多報及報名時與考試時使用的身份證信息不一致者均予取消考試資格。
⑵報名時，需提供以下資料：
①有效期內的二代身份證原件及復印件1份；
②畢業證書原件、相關資格證原件、具體崗位所需證件原件及復印件1份。未取得教師資格證原件的提供《教師資格認定申請表》及相關證明材料，在2018年8月31日前提供教師資格證原件，如無取消聘用資格。報考人員的學歷必須為國家承認的學歷。
③近期同底正面1寸免冠彩色照片2張；
④學信網下載并打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份；
（3）每個崗位招聘計劃數與資格審查通過的崗位報名人數的比例原則上不得低于1:3，但對少數專業特殊或者確實難以形成競爭的崗位，經縣公開招聘工作領導小組同意，報懷化市人力資源和社會保障局批準后，可適當降低開考比例或核減招聘計劃數。
（4）報考人員應認真閱讀招聘公告和崗位表，誠信報考符合條件的崗位，并對自己的選報負責任。報名者隱瞞有關情況或者提供虛假材料的，取消考試、聘用資格，所造成的一切后果由報名者本人承擔。
（5）資格審查貫穿公開招聘工作的全過程,凡不符合報名條件的人員，一經發現隨時取消其招聘資格。
領取準考證：考生需于2018年 7月24日至7月25日(上午8：00-12：00，下午3：00-6:00)，憑個人身份證原件到縣人社局六樓會議室領取。考生憑個人身份證和準考證原件按時參加筆試。
（二）筆試
1、筆試內容
公共基礎知識和專業知識考試內容相結合，根據報考的崗位確定，不指定教材。學科專業知識考試內容根據不同學科確定。公共知識考試內容為教育政策法規及時事政治等。滿分為100分，其中專業知識80分、公共知識20分。考試時間120分鐘。
2、筆試時間：2018年7月26日上午9:00—11:00。
3、考試地點：芷江侗族自治縣河西小學（縣人力資源和社會保障局對面）。考生應當按照準考證上確定的時間、地點和要求參加筆試。
（三）面試
根據筆試成績排名，由高分到低分按招聘計劃數1:2的比例確定面試對象,報考同一崗位出現面試最后一個名額的筆試成績相同，則一并進入面試，面試名單在芷江縣政府門戶網站上公布。
1、方式
⑴鄉鎮中學教師、鄉鎮小學教師崗位面試均實行結構化面試，總分為100分。
⑵幼兒教師崗位面試其內容：一是實行結構化面試，總分為100分。二是專業技能操作。內容為幼師五項（彈、唱、跳、講、畫），每項總分為100分。
2、結構化面試和專業技能操作成績的計算，分別按照去掉一個最高分，去掉一個最低分，綜合產生的平均分為最終得分（保留兩位小數）。結構化面試和專業技能操作成績當場宣布。
3、面試時間、地點另行通知。
（四）成績合成
以上報考崗位筆試成績、面試成績、專業技能操作每項成績滿分各為100分。綜合成績折算方法：
1、鄉鎮中小學教師崗位綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
2、幼兒教師崗位綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×30%+專業技能操作總成績×30%。（專業技能操作總成績=5項之和<彈、唱、跳、講、畫>×20%）。
3、綜合成績保留兩位數小數，從高分到低分排名。綜合成績相同者，以筆試成績優先。如筆試、面試成績相同，加試筆試一次。
（五）體檢與考核
1、體檢：根據綜合成績從高分到低分的順序按1:1的比例確定體檢人員，體檢工作按照按教育部、衛生部、中國殘疾人聯合會《普通高等學校招生體檢工作指導意見》（教學〔2003〕3號）和《教育部辦公廳、衛生部辦公廳關于普通高等學校招生學生入學身體檢查取消乙肝項目檢測有關問題的通知》（教學廳〔2010〕2號）的規定執行。對體檢結果有疑問的，可申請復檢一次，并以復檢結果為準。體檢不合格的直接取消聘用資格。凡不參加體檢或在體檢中弄虛作假的，取消聘用資格。對放棄體檢資格、體檢不合格和體檢合格放棄所產生的空缺崗位，按招聘同一崗位的綜合成績從高到低依次遞補，遞補次數不超過2次。體檢的具體時間、地點另行通知。
2、考核：體檢合格人員進入考核程序。考核由招聘事業單位主管部門組織實施。考核的重點是報考人員思想政治、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現，是否違反計劃生育政策等方面的情況。同時，考核組要認真核實考察對象是否符合招聘崗位要求的條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確、有效等方面的情況。由用人單位組織實施，考核不合格的不予聘用，所空崗位可以遞補，遞補次數不超過1次。
（六）公示
考試、體檢、考核等各階段工作完成后，將結果在芷江侗族自治縣政府門戶網、芷江教育網和芷江縣教育局一樓公示欄上公示7個工作日，接受考生的咨詢和社會各界的監督。在考核、擬聘公示過程中若發現報考者不符合報名資格或提供虛假資料，以及有違法違紀等行為的，一律取消聘用資格，空缺的名額不進行遞補。
（七）聘用與管理
公示無異議后，按規定程序辦理聘用手續，被聘用人員納入事業編制，按相關政策規定實行試用期，試用期為一年。試用期合格人員予以正式聘用，不合格的，取消聘用，被聘用人員享受用人單位同類人員待遇，服務年限不得低于5年。
鄉鎮中小學教師崗位按照學科綜合成績從高分到低分的順序依次進行選擇招聘單位（在簽訂聘用合同時縣教育局統一公布相應招聘單位），如果不選擇視為自動放棄。
五、特別提示
1、報考人員參加筆試、面試、體檢時，必須同時攜帶準考證和身份證。缺少相關證件(原件)的報考人員不得參加筆試和體檢。
2、報考過程中有關本次公開招聘的調整、補充等事項，均在芷江侗族自治縣政府門戶網、懷化人事考試網公告，請報考人員密切關注。
3、報考人員報名時必須留下可靠的聯系方式(手機和固定電話)，并保持通訊暢通。否則，因無法與報考人員取得聯系所造成的后果，由報考人員自行負責。
4、本次公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
六、紀律要求
1、招聘工作人員在組織公開招聘考試事項時，涉及與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親、近姻親關系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。
2、嚴格工作程序，嚴格招聘紀律，招聘工作全程接受紀檢(監察)部門和社會監督。嚴禁任何人以任何形式進行徇私舞弊，對違反招聘紀律的工作人員和應聘人員，視其情節輕重，按照有關規定進行嚴肅處理。
七、其他事項
1、招聘崗位專業要求參照《2018年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》（附件4）執行。
2、本公告由芷江縣人力資源和社會保障局、縣教育局負責解釋，其他未盡事宜按國家和湖南省有關規定執行。
3、網上查詢：“芷江侗族自治縣政府門戶網”（ www.chnzj.gov.cn）； “懷化人事考試網”（www.hhrsks.com）。
4、咨詢電話：
芷江侗族自治縣人力資源和社會保障局：0745-6851351
芷江侗族自治縣教育局：0745-6821902
5、監督電話：芷江侗族自治縣紀委：0745-6821351
附件：
1、
附件1 2018年芷江侗族自治縣教育局公開招聘教師崗位計劃及資格條件一覽表.xls
4、附件4 2018年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄.xls
芷江侗族自治縣公開招聘工作領導小組
地址：長沙市芙蓉區袁家嶺地鐵1號出口湘域中央1棟28樓2801（園丁工廠）
0731-89970096177-7319-1504
